Un bilan de compétences permet d'identifier ses forces, ses faiblesses et ses aspirations professionnelles. Il est souvent utilisé pour préparer une transition de carrière ou une reconversion professionnelle. Ce processus aide à clarifier ses objectifs et à élaborer un plan d'action réaliste. Réalisé avec un consultant ou un coach, le bilan de compétences est un outil précieux pour prendre des décisions éclairées sur son avenir professionnel.