Comment allons-nous travailler ensemble ?
ENTRETIEN DE PRE-COACHING :
- Comprendre vos attentes et vos objectifs afin de valider l’adaptation du coaching à la demande posée.
- Préciser les modalités et les conditions de succès du déroulement du coaching
- Vous permettre d’évaluer la démarche et la relation au coach avant de prendre une décision
OFFRE PERSONNALISÉE D’ACCOMPAGNEMENT
- Rythme, nombre et durée de séances
- Lieu et honoraires
VALIDATION DU CONTRAT
- Tripartite dans le cas d’un coaching financé par votre entreprise entre vous, le représentant de l’entreprise (supérieur hiérarchique/DRH,…), et le coach
- Directement entre vous et le coach dans le cadre d’une démarche individuelle
PLANIFICATION DES SÉANCES
- Planification des séances à la signature du contrat
DÉROULEMENT DES SÉANCES
- Durée : entre 2h et 3h
- Vous choisissez le sujet de chaque séance
- Des objectifs et des indicateurs de résultats sont définis pour chaque séance
- Les séances peuvent aussi s’organiser par visioconférence ou téléphone
BILAN DU COACHING
- Un bilan à mi parcours pour s’assurer ensemble de votre progression
- Un bilan final pour évaluer l’ensemble du processus de votre coaching